编者按：

　　加快建设交通强国山东示范区的新事业，赋予了我省广大交通运输岗位女性职工“巾帼不让须眉”的新使命。“三八”国际劳动妇女节来临之际，大众网·海报新闻推出“建设交通强国山东示范区 山东机场巾帼力量勇担当”新闻策划，通过对山东省机场管理集团一线女职工典型事迹的报道，展现新时代山东机场行业的巾帼之志、巾帼之力、巾帼之美。

　　李金艳从基层做起，不断历练提升自己，一步一个脚印地从现场值机员、配载员，逐渐成长为公司安全管理人员，先后取得民航企事业单位安全管理人员、安全信息管理人员、事件调查员、安保测试员等多项专业资质，具有较强的业务能力和扎实的工作作风。

立足岗位，勤勉奉献

　　2021年产假结束后她迅速收心投入到紧张的工作中，本着“在岗一分钟，尽职60秒”原则，与部门同事一起，组织开展公司级制度手册编修、安全教育培训、监督检查等，扎实推进公司各项安全任务。她以“时时放心不下”的责任感和使命感全流程跟踪问题隐患整改闭环情况，坚决做到“安全隐患零容忍”。面对部门人员少、任务重、工作节奏快的情况，她该加班加班、该出差出差，从没因孩子小、哺乳期等个人原因耽误过一次工作。

严守底线，履职尽责

　　2022年在民航疫情防控和安全形势双重压力下，她严格落实上级工作要求，先后参与组织开展了机场安全大检查、安全生产三年整治专项行动、飞行区专项整治等活动。一方面她积极收集现场保障安全信息，认真分析梳理组织管理、规章制度执行、风险管控等方面存在的深层次共性问题，及时吹哨预警;另一方面，她对现场监察发现的问题及时直言提醒，对安全工作落实不到位的部门敢于“指手画脚”，不讲“情面”，在隐患忽微中察小慎初。在2022年行政检查中，她牵头负责的法定自查、安全运行评估等工作得到了上级有关领导的认可和表扬，被作为典型做法在辖区推广。

务实创新，履职有为

　　为大力推进安全管理体系、双重预防机制、法定自查等工作，她积极向行业取经，总结其他机场先进经验做法，对接集团安全工作部署，制定推进实施方案，在提升自身业务技能的同时，多次组织开展安全管理人员、部门安全员培训、安全知识技能测试等活动。在公司“智慧安全”管理系统建设中，她牵头组织了系统建设、试运行测试、应用培训、运行监督、优化升级等工作，确保机场安全管理平台从最初的基本构架，逐步优化为符合机场应用实际的安全管理一体化信息系统。