6月27日，由中国上市公司协会主办“民营上市公司党建工作交流会”在青岛特锐德新能源生态科技馆成功举行。本次会议以“党建领航凝心聚力 民营经济破浪前行”为主题，汇聚百余家民营上市公司代表及相关部门领导专家，共商党建引领高质量发展路径。作为东道主与协办方，特锐德的创新党建实践成为全场焦点。

　　会议充分肯定了民营企业党建在赋能发展中的关键作用。作为优秀实践代表，特锐德党委书记、董事长于德翔在经验分享环节阐述了公司独创的“生态党建”模式。于德翔以《探究民营党建价值创造新密码》为题，系统介绍了其包含“一个前提、两大原则、三大体系、四个认知、五大引擎、六个故事和七大工作法”的完整体系。他强调，特锐德将党建视为驱动发展的“红色引擎”，成功破解了党建与经营“两张皮”难题，将其织就成“一张网”，为民营企业提供了极具借鉴价值的“特锐德方案”。其创新理念与实践经验引发与会者强烈共鸣。

　　特锐德民营生态党建，始终坚持两大基本原则：“党建不能做成企业成本，必须形成公司利润”和“党建不是飘在天上的云，而是扎在地下的根”。这种党建模式，有效赋能企业，转化为了可持续的生产力。在生态党建理念指导下，特锐德依靠党员团队攻坚克难、引领创新，不仅产品市占率持续提升，更实现了多项从0到1的重大技术突破，包括：中国第一台高速铁路10kV远动智能箱变，青藏铁路高海拔高压箱变；中国第一台35kV撬装式变电站；中国第一套110/220kV 预装式模块化变电站；中国第一套110kV车载移动式变电站；世界首创电动汽车充电网的技术体系架构；世界第一套电动汽车充电网数字化平台；世界第一个极速立体泊车融入的超阶零碳建筑。

　　特锐德利用研发团队前瞻性和对未来技术的把控，引领行业和产业的发展，实现一步领先、步步领先。这种非公生态党建的新思路，在2017年也成功入选清华大学案例库。

　　此次会议在特锐德所在地青岛举办并由其协办，不仅体现了特锐德在党建领域的扎实工作与显著成效，更凸显了其在民营上市公司中的党建标杆地位。会议期间，青岛市政府领导、中上协负责人均强调了高质量党建对民企发展的重要性，这与特锐德长期践行的理念高度契合。

　　会议通过主题分享、圆桌讨论等形式，深入探讨了民企党建的痛点难点及合作提升路径。多家知名企业代表参与了思想碰撞。特锐德表示，将以此次交流会为契机，持续深化党建与公司治理、战略发展、科技创新的融合，擦亮党建品牌，携手同行，在党建引领下激发更大创新活力，为服务国家战略、推动民营经济高质量发展贡献坚实的“特锐德力量”。